Como responder perguntas da entrevista sobre suas qualificações para o trabalho
É fundamental mostrar ao gerente de contratação não apenas que você tem as qualificações, mas que você pode aplicá-las.
Vá além de simplesmente lembrar o entrevistador de suas certificações relevantes, por exemplo, ou até mesmo os trabalhos que você realizou que o prepararam para essa função. Esteja preparado para explicar por que sua experiência única faz de você a melhor escolha.
A boa notícia é que o gerente de contratação provavelmente lhe dará muitas oportunidades para demonstrar sua aptidão para o cargo. A maioria das entrevistas de emprego envolve uma série de perguntas do gerente de contratação, algumas mais complicadas do que outras . Fique atento às perguntas sobre suas qualificações e esteja pronto com respostas que demonstrem por que você se encaixa bem.
Revise as perguntas típicas da entrevista de emprego sobre suas qualificações e pratique suas respostas.
Entrevista Perguntas sobre suas qualificações
Você é um auto-motivador? - melhores respostas
Você prefere trabalhar de forma independente ou em equipe? - melhores respostas
Como você avalia sucesso? - melhores respostas
como você lida com stress e pressão? - melhores respostas
Como você pretende alcançar esses objetivos? - melhores respostas
Como sua maior força o ajudará a se apresentar? - melhores respostas
Como você descreveria a si mesmo? - melhores respostas
Se as pessoas que te conhecem foram perguntadas por que você deveria ser contratado, o que elas diriam?
Há mais alguma coisa que devamos saber sobre você? - melhores respostas
Fale-me sobre você. - melhores respostas
O que você está procurando no seu próximo trabalho? O que é importante para você? - melhores respostas
Quais são seus objetivos para os próximos cinco anos e 10 anos? - melhores respostas
O que você pode contribuir para esta empresa? - melhores respostas
O que você acha que são as decisões mais difíceis de tomar? - melhores respostas
Qual experiência você tem? - melhores respostas
O que te interessa sobre este trabalho? - melhores respostas
qual o seu ponto mais forte? - melhores respostas
O que motiva você? - melhores respostas
Que tipo de ambiente de trabalho você prefere? - melhores respostas
Por que você é a melhor pessoa para o trabalho? - melhores respostas
Por que você quer este trabalho? - melhores respostas
Porque voce quer trabalhar aqui? - melhores respostas
Porque devemos contratá-lo? - melhores respostas
Demonstrando Suas Qualificações
Além de descrever suas qualificações para o cargo, ofereça-se para demonstrá-las. Por exemplo, se você estiver entrevistando para um trabalho que exige habilidades de escrita superiores, demonstre suas qualificações fornecendo uma amostra de redação. (No entanto, se você fornecer uma amostra com base em uma tarefa que você concluiu para um empregador anterior, certifique-se de redigir informações confidenciais ou confidenciais.)
Outro exemplo de demonstração de suas qualificações é explicar ao entrevistador o que você espera realizar durante os primeiros 30 dias ou 60 dias de trabalho. Expressar suas realizações futuras pode dar ao entrevistador e ao gerente de contratação uma visão do tipo de trabalho que você é capaz de realizar.
Dicas para responder perguntas complicadas de entrevista de emprego
Não importa o quanto você pratique, você é obrigado a ter uma ou duas perguntas durante a entrevista. Para preparar, pratique suas respostas e tenha em mente essas outras dicas:
1. Ouça.
Um dos erros mais comuns da entrevista de emprego é falar demais. Outro não está prestando atenção ao que o entrevistador está dizendo. Ambas são funções de não se envolver com o gerente de contratação.
Lembre-se de que uma entrevista de emprego é uma conversa, não um monólogo.
Você está lá para se conectar com a outra pessoa, e isso significa realmente ouvir o que eles têm a dizer.
2. Tome seu tempo.
Se você não souber a resposta a uma pergunta ou não conseguir uma resposta, tire um tempo. Vai parecer pouco natural para você, como 30 segundos de reflexão é na verdade meia hora de silêncio, mas é muito melhor dar uma batida do que apressar. Não há problema em pedir mais informações, esclarecimentos sobre o que o gerente de contratação deseja ou, por um momento, para cogitar. De fato, isso pode fazer você parecer mais confiante e confiável.
3. Evite negatividade.
Não fale mal de seu antigo chefe, colegas de trabalho ou empresa. Fazer isso é dizer ao gerente de contratação que você pode ligar seu novo empregador a qualquer momento. Não é exatamente um ponto de venda.
Além disso, seja gentil consigo mesmo. Se você é alguém que tende a se machucar muito quando você comete um erro ou sente estresse, saiba disso e atente para o comportamento de auto-enfraquecimento.
Lembre-se de que, acima de tudo, os gerentes de contratação estão procurando pessoas que façam um bom trabalho como parte de uma equipe. Ser positivo durante o processo mostrará que você não está apenas qualificado para fazer o trabalho, mas para criar um ambiente de trabalho edificante para o grupo.
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