Capturar o olho do recrutador típico que está passando por vários currículos pode ser bastante desafiador. Veja como tornar mais provável que seu currículo seja notado.
8 dicas para escrever um currículo que será notado
1. Enfatize realizações com verbos de poder. Ao descrever suas experiências de emprego anteriores, enfatize como você resolveu problemas e agregou valor à empresa .
Comece frases com palavras-chave como "aumentado", "iniciado", "resolvido" e "melhorado"; esses verbos de poder vão além de simplesmente declarar seus deveres para enfatizar como você produziu resultados. Aqui está uma lista de outros verbos de poder .
2. Quantifique seus sucessos e a magnitude de suas responsabilidades. Os números saltam da página de currículo. Identifique o resultado final do seu departamento. É o volume de vendas, a margem de lucro, as doações geradas, a economia nas despesas, a expansão de associações, doações garantidas ou outra coisa? Descubra o nível básico de atividade antes de chegar à empresa e calcule a diferença que você ou sua equipe fizeram. Por exemplo, você pode incluir frases como "Iniciativa de Relações Públicas Desenvolvidas para aumentar o número de doadores em X% " ou "Plano Fiscal Implementado que Reduziu as Despesas em 10% ". Além disso, considere incorporar números para mostrar quantos funcionários, quanto orçamento ou quantos clientes você é responsável.
Esses números ajudarão a demonstrar o peso de suas responsabilidades.
Observação : embora você deva usar uma fonte simples e conservadora para o seu currículo e evitar o uso de sublinhado ou itálico excessivos, pode ser muito eficaz aplicar negrito nos números e / ou porcentagens quantificáveis para que eles “estourem” na página.
3. Realce prêmios e reconhecimento. Demonstrar que os outros valorizam suas contribuições muitas vezes tem uma influência maior do que você tooting seu próprio chifre. Inclua um título de categoria para honras / prêmios se você puder preenchê-lo com reconhecimentos formais.
Nas descrições dos prêmios, use palavras-chave que impliquem reconhecimento, como "selecionado", "eleito" e "reconhecido". As recomendações de qualidade são outra forma de reconhecimento. Reforce suas recomendações no LinkedIn e inclua um link para seu perfil em seu currículo. Se um empregador pedir recomendações por escrito, selecione os recomendadores que conhecem bem suas habilidades e realizações.
4. Mostre como você tem sido um líder forte e um jogador de equipe. A maioria das organizações valoriza muito a liderança e o trabalho em equipe. Ao escrever as descrições de seus trabalhos anteriores, tente incluir exemplos de como cada trabalho exigia que você demonstrasse essas habilidades. Incorporar palavras que mostrem liderança formal e informal e trabalho em equipe, como "liderado", "orientado", "desenhou consenso", "colaborou" e "buscou opiniões".
5. Direcione seu documento para o trabalho. Enfatize as habilidades, realizações e responsabilidades que estão mais relacionadas aos requisitos de seu trabalho de destino. Para fazer isso, encontre palavras-chave no anúncio de emprego e incorpore-as ao seu currículo.
Você também pode considerar incluir um resumo na parte superior de seu currículo que faça referência às habilidades, realizações e outras qualificações mais relevantes. Incluindo um título de currículo é outra excelente maneira de obter seu currículo notado.
6. Considere o uso de uma seção de “Competências Essenciais” . O uso de palavras-chave é vital para que sua solicitação de currículo on-line seja revisada, pois muitas empresas utilizam os sistemas de rastreamento de candidatos (ATS) para classificar e classificar as pontuações dos pedidos de emprego que recebem. Esses sistemas são programados para identificar e classificar certas palavras-chave (normalmente, aquelas utilizadas nas descrições de cargos). Assim, você deve utilizar tantas palavras-chave quanto possível ao longo do texto do seu currículo e carta de apresentação. Uma boa maneira de incorporar essas palavras é usar uma seção "Competências centrais" com marcadores no resumo de qualificações iniciais de seu currículo que utiliza essas palavras-chave.
Aqui está um exemplo de tal seção usada no início do currículo de um contador que mostra palavras - chave financeiras :
Contador orientado a detalhes, alavancando 7 anos de experiência em contabilidade corporativa para assegurar a preparação no prazo e a revisão das principais informações financeiras.
Competências Essenciais
Práticas recomendadas de GAAP - Gerenciamento de riscos - Desenvolvimento de orçamento
Contas a Receber - Alocação de Ativos - Administração de Caixa
Contas a Pagar - Revisão do Razão - Designação do CFP
Se você decidir incluir uma seção de competências essenciais, isso precisa ser formatado com uma tabela ou com marcadores; caixas de texto e colunas não são transferidas para sistemas de inscrição on-line e podem destruir a formatação de texto do seu currículo em trânsito, tornando-o truncado ou ilegível.
7. Mostre evidências de sua ânsia de melhorar continuamente seus conhecimentos e habilidades. Inclua uma categoria para treinamento, certificações, publicações / apresentações e / ou desenvolvimento profissional . Enfatize qualquer papel de liderança com grupos profissionais e quaisquer publicações ou apresentações.
8. Pense no seu currículo como cópia do anúncio. Como mencionado acima, use fonte em negrito para palavras que chamam a atenção para as principais realizações ou reconhecimento. Certifique-se de que informações importantes estão situadas na parte superior de seu currículo ou no início de suas descrições, para que não seja esquecido.
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