Aqui estão anúncios de exemplo que darão boas-vindas a um novo funcionário
O anúncio do funcionário pode dizer aos colegas de trabalho algo sobre o novo funcionário, mas pode ser tão simples quanto anunciar que o novo funcionário está começando e a data.
Alguns fatos sobre o novo funcionário darão aos novos colegas de trabalho do funcionário a oportunidade de iniciar conversas com o novo funcionário sobre interesses comuns.
Os melhores anúncios de novos funcionários também compartilham o local de trabalho do funcionário e como outros funcionários podem alcançá-lo. Os melhores compartilham uma imagem para que os funcionários reconheçam o novo funcionário quando o virem.
Peça ao funcionário para compartilhar fatos interessantes sobre sua vida
Uma maneira positiva de apresentar um novo funcionário é compartilhar um parágrafo que o novo funcionário tenha escrito e que explique três e quatro informações interessantes sobre o novo funcionário que também atrairá colegas de trabalho.
O empregado ama gatos? Compartilhe. O funcionário corre em 10k + raças? Compartilhe. O funcionário é voluntário na cozinha de comida local? O funcionário alimenta pássaros, coleta antigos cartões de beisebol ou conserta móveis? Mais uma vez, compartilhe esta informação.
O novo funcionário não compartilhará informações desagradáveis com seus novos colegas de trabalho. Isso lhes dá a oportunidade de compartilhar facetas de suas vidas que eles estão confortáveis em compartilhar. Isso torna a entrada de sua nova força de trabalho mais confortável para eles.
Você está fornecendo maneiras para seus funcionários atuais se conectarem com o novo funcionário.
Eles têm mais probabilidade de entrar em contato com um novo funcionário com quem compartilham um interesse.
O anúncio do funcionário também é uma oportunidade para novos colegas de trabalho pensarem sobre como seus trabalhos irão interagir com o do novo funcionário. Você pode enviar esses anúncios de funcionários por emai l para todos os funcionários. Certifique-se de publicar o anúncio do funcionário em qualquer departamento onde os funcionários não tenham acesso ao email.
A seguir, um simples anúncio novo de funcionário que é enviado por e-mail para toda a empresa quando o funcionário inicia seu novo trabalho.
1. Anúncio simples do empregado da amostra
Caro Funcionário:
Ann Thompson está se unindo à Mediquick Products para preencher nossa posição aberta no atendimento ao cliente. Seu primeiro dia é terça-feira, 8 de abril.
Ann trabalhou durante vários anos no atendimento ao cliente e estamos muito felizes em recebê-la na equipe da Mediquick. Se você vir Ann ao redor do prédio, certifique-se de recebê-la na empresa. Ela participará das atividades de integração de funcionários durante as duas primeiras semanas de trabalho.
O novo mentor de Ann é Mark Veja, então se você tiver dúvidas ou precisar se encontrar com Ann, pode conversar com Mark antes de começar.
Ann trabalhará em estreita colaboração com os outros especialistas de atendimento ao cliente. Ela vai trabalhar na ala do departamento de atendimento ao cliente.
Pare um momento e dê as boas vindas a Ann à empresa.
Ela tem muito a compartilhar com seus novos colegas de trabalho, pois adora gatos, danças quadradas semanais e voluntários em um abrigo local. Ela está na diretoria do nosso Centro de Recursos para Mulheres local.
Obrigado por se juntar a mim para dar as boas-vindas a Ann ao time.
Saudações,
Nome do Gerente de Departamento / Chefe
2. Anúncio do Funcionário
Aqui está uma segunda amostra de um simples anúncio de novo funcionário que você enviaria por e-mail para todos os funcionários da empresa quando o funcionário inicia seu novo trabalho.
Para: Todo o pessoal
Caro Funcionário:
Eu gostaria de apresentar James Gonzalez, que está começando na Johnson's como especialista em produtos em 1º de maio. John trabalhará no departamento de marketing, onde se reportará a Sherri Howell. Suas responsabilidades de trabalho incluirão a coordenação de todos os serviços de marketing para o produto xx.
Ele trabalhará com a equipe de desenvolvimento de produtos em todos os aspectos do desenvolvimento do produto por meio do lançamento do produto nos mercados internacionais.
Contratamos John para realizar nossa nova visão de como o desenvolvimento de produtos precisa envolver a criação de um caso de negócios e o mercado para o produto antes de criarmos um único widget. Isso nos dá a oportunidade de ver o que os clientes em potencial realmente querem e precisam antes de criar produtos.
John trabalhou na área de trazer produtos para o mercado para dois empregadores diferentes durante sua carreira até agora. Ele está entusiasmado e empolgado com nossa nova abordagem que o envolverá muito cedo no ciclo de desenvolvimento de produtos, uma abordagem que ele acredita que revolucionará nossas vendas.
O grau de John é da Universidade de LaSalle, onde ele se formou em marketing e se especializou em negócios.
Junte-se a mim dando boas-vindas a John. Ele trabalhará com a outra especialista em produtos, Mary Robertson, que servirá como seu mentor oficial. Você encontrará John no escritório ao lado de Mary na ala de marketing. Eu juntei a foto de João para que você possa reconhecê-lo e cumprimentá-lo.
Você pode entrar em contato com John na extensão 543 e ele passa muito tempo no AIM como johngonzalez222. Ele também é um jogador entusiasta de todos os esportes, então deixe-o saber quem precisa de um membro da equipe.
Saudações,
Nome do Gerente de Departamento / Chefe
Lembre-se de que dar as boas-vindas e anunciar um novo funcionário antes que ele chegue para o primeiro dia de seus novos empregos é uma introdução calorosa à empresa e à sua equipe. O novo funcionário se sentirá especial e importante - exatamente o que você quer que seu novo funcionário sinta quando iniciar o novo emprego. Detalhes