Como lidar com uma chamada de entrevista de emprego perdida

Então, você se preparou adequadamente para a sua entrevista por telefone, e seu contato não liga (ou atende se você deveria ligá-los) - e agora? É uma situação frustrante, mas, infelizmente, não é incomum. Isso pode acontecer, mesmo quando o gerente de contratação está muito interessado em entrevistá-lo e as intenções de todos são boas. Pode ser algo tão simples como uma falta de comunicação ou uma confusão de tempo inadvertida por parte do entrevistador.

O que fazer se o entrevistador do telefone não ligar

Se o seu entrevistador não ligar ou não estiver disponível para a sua entrevista agendada, isso é o que fazer:

Primeiro, não se estresse. Se seu entrevistador perdeu sua ligação, provavelmente não é um reflexo de você como candidato. Eles podem ser apanhados em uma reunião ou em outra linha, por exemplo, portanto, não pense que a falta de comunicação afetará negativamente sua probabilidade de conseguir o emprego.

Verifique novamente o número para certificar-se de que você o marcou corretamente. Dessa forma, não está em você se você não pode entrar em contato. Se você não ligou para o número correto, não entre em pânico. Comece de novo e tente novamente. Se você está atrasado alguns minutos, peça desculpas pelo atraso.

Se possível, deixe uma mensagem quando eles não responderem. Indique seu nome, a razão pela qual você está ligando (para a entrevista) e o horário atual, bem como suas informações de contato e por quanto tempo estará disponível para aguardar o entrevistador entrar em contato com você.

Atire-lhes um email também. Você pode dizer algo como:

Prezada Sra. ____________, estou apenas enviando um e-mail com relação a nossa entrevista por telefone agendada para hoje às _____ horas.

Eu liguei para você duas vezes, mas não consegui entrar em contato. Estarei disponível por mais 30 minutos, e espero ouvir de você até lá. Se não, eu estou feliz em re-agendar a sua conveniência. Obrigado novamente pela oportunidade de entrevistar.

Quanto tempo você deve esperar por uma chamada de volta?

Seu tempo é valioso, portanto, você não deve se sentir obrigado a sentar-se ao telefone e esperar o dia todo por uma ligação de volta.

Espere pelo menos 15 minutos antes de desistir, mas você não deve sentir a necessidade de ficar por mais de meia hora.

Seja paciente e educado ao decidir reagendar. Embora seja irritante ter que remarcar uma entrevista, pode ter surgido algo que estava fora do controle do seu entrevistador. Mesmo que tenha sido de fato sua culpa, o que você não tem como saber, ainda é importante ser gentil e respeitoso ao reprogramar. Se você está irritado, não mostre. Em vez disso, seja o mais flexível possível ao descobrir um novo horário para conversar.

Também é uma boa idéia enviar ao seu entrevistador um breve e-mail de confirmação de uma a duas horas antes do seu agendamento. Você pode escrever algo como: "Ms. Ms. _______, só queria confirmar nossa entrevista por telefone em uma hora. Estou ansioso para falar com você. Obrigado novamente. Fale logo!

O que acontece se você decidir reagendar e eles não responderem novamente? Infelizmente, isso pode acontecer de vez em quando e pode ser uma situação extremamente frustrante. Como solução, veja se o seu entrevistador concordará em ligar para você para que ele entre em contato.

Como sempre, quando você entrar em contato e sua entrevista estiver concluída, envie ao seu entrevistador um e-mail com uma nota de agradecimento expressando sua gratidão pela oportunidade de conversar e por sua flexibilidade no agendamento da consulta.

O que fazer se você perder a chamada

Claro, há outro cenário em que você pode deixar de se conectar com o entrevistador, e isso está faltando a chamada no seu fim. Quando isso acontece, seu primeiro instinto pode ser entrar em pânico; não faça Respire fundo, junte-se e corrija a situação fazendo o seguinte:

  1. Ligue imediatamente assim que for possível. Dê a si mesmo um momento para se acalmar e montar tudo o que você precisa - a descrição do trabalho, seu currículo e portfólio, suas anotações e calendário. Então ligue de volta imediatamente.
  2. Peça desculpas rapidamente - e brevemente. Seja responsável e apologético, mas não se atrapalhe. Bater-se não causará uma boa primeira impressão.
  1. Se agora não é um bom momento para eles, reprograme a entrevista quando for conveniente. Siga seu pedido de desculpas, perguntando: “Agora é um bom momento, ou você teria disponibilidade em algum momento nesta semana para conversar?” Ou similar. Mantenha seu calendário à mão, para ter certeza de que a nova reunião funciona para você e não se bloqueie ao fazer a consulta. Idealmente, você deve ter muito tempo em ambos os lados da nova reunião, caso o gerente de contratação esteja atrasado ou a conversa seja longa.
  2. Remova todos os obstáculos que possam impedi-lo de aproveitar ao máximo a segunda chance. Por exemplo, se sua ligação cair, verifique se você está em uma área com melhor recepção. Se o tráfego te atrapalhar, planeje sua próxima conversa por um tempo em que você definitivamente estará em sua mesa.
  3. Mais importante ainda, não se bata. Muitas coisas podem dar errado quando duas pessoas tentam se conectar para uma entrevista. A tecnologia pode falhar em você ou as reuniões podem se atrasar. A maioria das pessoas entende que a vida é cheia de lombas e dará a outro candidato consciente e responsável outra chance.

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