Carta de Pedido de Referência de Amostra

Ocasionalmente - mas nem sempre - os anúncios de emprego pedirão aos candidatos que forneçam três referências junto com seu currículo para consideração. Idealmente, você terá deixado seus empregos anteriores em boa posição com seus empregadores. Na melhor das hipóteses, eles fornecerão uma carta geral de referência atestando o desempenho do seu trabalho com a organização. No entanto, o que você faz se não tiver essa carta - ou se você é um recém-formado ou colegial sem experiência de trabalho?

Nesses casos, você terá que escrever uma carta de solicitação de referência para alguém que possa atestar seu potencial como funcionário.

Idealmente, para pessoas que têm experiência de trabalho, referências profissionais devem ser fornecidas por ex-supervisores que estão familiarizados com seu histórico de trabalho, pontos fortes e habilidades duras e moles . Se você não lembra mais o nome de um supervisor ou se mudou, uma segunda opção é entrar em contato com o departamento de Recursos Humanos (RH) de seus empregadores anteriores para obter uma referência; eles ainda devem ter seu arquivo pessoal disponível, a partir do qual eles podem coletar as informações necessárias para uma referência.

Se você é um graduado recente, provavelmente estará escrevendo pedidos de carta de referência para ex-professores, treinadores, supervisores de estudo de trabalho, pastores ou líderes de grupos comunitários ou clubes extracurriculares dos quais você tenha participado.

Pense cuidadosamente sobre quem pede para ser suas referências - você quer selecionar pessoas que você sabe que dirão coisas positivas sobre você.

Para fazer isso, eles devem ser pessoas com as quais você manteve um bom relacionamento e que “lembre seu nome”.

O que incluir em uma carta de solicitação de referência

Quando você escreve uma carta de solicitação de referência, você deve fornecer:

Também é uma boa ideia anexar uma cópia do seu currículo e cópias dos anúncios de emprego aos quais você está se candidatando. Isso dará ao destinatário informações valiosas que eles podem usar como pontos de conversa, caso um empregador entre em contato com eles para perguntar sobre seu histórico de trabalho com eles.

A seguinte carta de exemplo demonstra como pedir a alguém que forneça uma referência para emprego. Esta carta pode ser enviada via e-mail ou correio de papel. Se você solicitar uma referência via e-mail, inclua o seguinte na linha de assunto de sua mensagem: Seu nome - solicitação de referência.

Solicitando uma Amostra de Carta de Referência

Caro Sr. Doe

Estou escrevendo para perguntar se seria possível fornecer uma referência para mim.

Como você sabe, trabalhei como [inserir Cargo] para você entre [data de início] e [data de término], período em que mantive um registro de frequência perfeito e obtive pontuações altas em minhas avaliações de desempenho. Se você pudesse atestar minhas qualificações para o emprego e as habilidades que obtive durante o meu mandato na empresa ABC, agradeceria sinceramente.

Estou no processo de procurar emprego como [inserir o cargo] e uma referência positiva de você aumentaria minhas perspectivas de alcançar meus objetivos de carreira; Preciso ter minha lista de referências pronta para envio até 18 de junho de 20.

Por favor, deixe-me saber se há alguma informação que eu possa fornecer sobre a minha experiência para ajudá-lo a me dar uma referência; Anexei meu currículo para sua análise. Eu posso ser encontrado em jsmith@abcd.com ou (111) 111-1111.

Obrigado pela sua consideração.

Atenciosamente,

John Smith

Mais sobre referências

Carta de Referência Amostras
Visite este link para ver exemplos de cartas de referência e cartas de recomendação, amostras de letras para referências de caracteres e cartas solicitando uma referência.

Como solicitar uma referência de caracteres
Procurando pelo seu primeiro emprego? Preocupado com as referências que seu empregador pode lhe dar? Considere usar uma referência de caracteres (referência pessoal ) além ou como uma alternativa às cartas de referência de emprego .