Como escolher a melhor referência
Você provavelmente tem muitas pessoas que estariam dispostas a servir de referência para você, e é uma boa idéia pensar em quem será o melhor em endossá-lo para essa posição em particular.
Referências profissionais são uma boa escolha, principalmente porque viram você em um ambiente corporativo ou de trabalho. Eles podem atestar suas habilidades de trabalho e como você interage com colegas e supervisores. Eles podem até ter um contato em sua empresa-alvo.
Claro, há momentos em que usar um personagem ou referência pessoal pode ser uma boa escolha também. Se você não tem muita experiência em seu campo escolhido, ou se seu último supervisor não foi seu maior fã, você pode querer buscar referências de fontes alternativas. Se alguém que você conhece pessoalmente tiver um contato em sua empresa-alvo, isso também pode ser muito útil.
Pedir Permissão da Referência
Depois de ter reduzido a lista das melhores referências possíveis para a sua procura de emprego, é hora de pedir permissão para incluí-las como referências.
Tente selecionar indivíduos que possam falar com conhecimento sobre as qualificações que você possui e que o tornarão um excelente empregado no tipo de trabalho que você está procurando.
O que incluir na mensagem de email
Ao escrever para pedir a alguém que forneça uma recomendação, certifique-se de fazer referência à sua conexão e explique por que você acha que ela seria uma referência ideal.
Não se esqueça de incluir suas informações de contato, para que elas possam entrar em contato facilmente caso precisem fazer perguntas adicionais.
Incluir uma cópia do seu currículo e detalhes sobre os tipos de trabalho nos quais você está interessado fornecerá ao redator de referência algumas das informações necessárias para redigir uma carta de recomendação eficaz. Quanto mais informações você puder dar à pessoa, mais fácil será para ela escrever uma carta convincente endossando suas qualificações.
Se você precisar da referência por uma data específica, mencione-a. Dê a pessoa que você está pedindo o máximo de antecedência possível. Pode ser demorado escrever uma boa referência e você não quer que eles tenham pressa para fazê-lo.
Começando
Lembre-se, as pessoas estão ocupadas, e a maioria de nós recebe muitos e-mails todos os dias. Verifique se o destinatário sabe que isso é uma prioridade, utilizando a linha de assunto do seu e-mail. Coloque seu nome e o que você está pedindo na linha de assunto da mensagem.
Por exemplo, “ Subject: Jeff Doe Reference Request” permitirá que o leitor saiba de quem é a mensagem e sobre o que ela trata, o que aumentará suas chances de ser aberta e lida atempadamente.
Comece o seu pedido com uma saudação e o nome da pessoa, seguido de uma vírgula ou ponto e vírgula.
Na próxima linha, comece o corpo da carta. O corpo da sua carta deve mencionar a natureza e a duração do seu relacionamento, especialmente se o contato não for um contato frequente. Você também deve fornecer alguns detalhes sobre a sua procura de emprego, como o que é o trabalho, por que você está pedindo o seu apoio, e como este trabalho é uma boa mudança de carreira para você.
Para concluir , mencione todos os materiais adicionais que você anexou, como seu currículo e uma cópia da descrição ou postagem do trabalho. Não deixe de agradecer pelo tempo e consideração.
Seu fechamento por e-mail deve ser seguido por seu nome e informações de contato.
Exemplo de um email solicitando uma referência para um trabalho
Assunto: Paul Katcher - Pedido de Referência
Caro Joan
Estou no processo de buscar uma nova posição como arquiteto de software e espero que você forneça uma referência para mim.
Tendo trabalhado com você por muitos anos, acredito que você possa fornecer aos empregadores em potencial informações sobre minhas habilidades que aumentarão minhas chances de conseguir o emprego.
Anexei uma cópia atualizada do meu currículo. Por favor, deixe-me saber se há informações adicionais que você precisaria para atuar como uma referência em meu nome.
Muito obrigado por tomar o tempo para considerar o meu pedido.
Saudações,
Paul Katcher
555-123-4567
paulk@email.com
Siga através
Quando alguém concordar em lhe dar uma referência, envie um agradecimento imediatamente. É importante que as pessoas da sua rede saibam que você aprecia o apoio delas e que está disposto a retribuir, se solicitado.