O que é pensamento lógico?
Os pensadores lógicos observam e analisam fenômenos, reações e feedback e, em seguida, tiram conclusões com base nessa entrada.
Eles podem justificar suas estratégias, ações e decisões com base nos fatos que eles coletam.
Exemplo: Um representante de vendas modifica uma apresentação sobre um produto para destacar suas qualidades amigáveis ao usuário depois de receber feedback de clientes, indicando que a facilidade de uso foi o principal motivo para a compra do produto.
Raciocínio dedutivo
Os pensadores lógicos também podem raciocinar dedutivamente . Eles podem identificar uma premissa aceitável e aplicá-la a situações que encontram no trabalho.
Exemplo: Uma organização pode trabalhar com uma crença central de que os funcionários são mais produtivos se tiverem controle sobre as maneiras pelas quais cumprem suas responsabilidades. Um gerente poderia demonstrar o raciocínio lógico usando o raciocínio dedutivo ao reunir-se com os subordinados, comunicar os objetivos do departamento e estruturar uma sessão de brainstorming para os funcionários decidirem os métodos para alcançar esses objetivos.
Exemplos de pensamento lógico
Realização de testes de pesquisa de mercado para avaliar a reação do consumidor a um novo produto antes de elaborar uma estratégia de publicidade
Desenvolver um perfil de recrutamento para novos representantes de vendas com base em uma avaliação das qualidades dos representantes de vendas mais produtivos da empresa
Recomendando uma estratégia para parar de fumar depois de revisar os últimos estudos sobre cessação do tabagismo
Analisando revisões de clientes de restaurantes antes da estruturação de protocolos de treinamento
Pesquisando os funcionários sobre suas preferências em relação aos benefícios dos funcionários antes de finalizar contratos com fornecedores
Solicitar feedback dos usuários sobre sua experiência com software antes de criar a próxima geração
Decidir quem designar como líder de equipe depois de comparar as evidências passadas de comportamentos de liderança por candidatos em potencial
Entrevistar funcionários que saem para descobrir padrões de volume de negócios indesejados
Alcançando os colegas de outras organizações para descobrir práticas de alto impacto antes de finalizar a estratégia para o próximo ciclo
Criando slogans de campanha com base em uma avaliação de questões importantes para potenciais eleitores
Um empreiteiro recomendando isolamento extra, aquecimento de alta eficiência, equipamento de resfriamento e eletrodomésticos, além de um design solar passivo para um cliente que deseja a residência mais eficiente em termos de energia possível
O pensamento lógico ajuda todos os funcionários a processar fatos e raciocinar soluções, em vez de agir de acordo com suas emoções.
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