Obtendo suas perguntas de estágio respondidas
Os estágios são necessários para estudantes que querem ser contratados em empregos de período integral?
Nos últimos anos, ganhar um diploma universitário tem sido motivo de comemoração.
Não apenas obter um diploma universitário é uma grande conquista, mas também abriu a porta para conseguir empregos em tempo integral e oportunidades lucrativas de carreira que não estão disponíveis para aqueles que não optaram por um diploma universitário. Consequentemente, se você recebeu um diploma universitário após 4 anos de estudo; Era praticamente garantido que você conseguiria um emprego rapidamente. Hoje não é tão simples; Um diploma universitário não garante necessariamente emprego em tempo integral ou até mesmo conseguir algum emprego em sua área de interesse profissional.
Com o número de formandos aumentando continuamente, não é difícil para os empregadores e os programas de pós-graduação encontrar muitos recém-formados que têm GPAs elevados. O que eu sempre digo aos estudantes é encontrar algo único em si mesmo, além de investigar outras coisas que você pode fazer tanto dentro quanto fora do campus, o que o tornará um candidato mais competitivo no mercado de trabalho atual.
Uma das melhores maneiras de se diferenciar de outros candidatos é obter a experiência relevante de que você precisará para entrar em um determinado nicho no mercado de trabalho. Experiência relevante é algo que os empregadores procuram ao contratar estagiários, bem como quando eles estão procurando novos candidatos para preencher cargos em tempo integral dentro da empresa.
Ao comparar candidatos para estágios e empregos, os empregadores procuram os melhores candidatos para preencher o cargo, e isso inclui identificar se eles têm alguma experiência relevante no campo.
Que tipo de estágio devo procurar?
Muitos estudantes começam a procurar por estágios baseados na faculdade. Embora isso possa dar alguma direção aos tipos de posições que você desejará procurar; Também é importante identificar seus interesses ao procurar emprego. Seus objetivos finais devem ser encontrar algo que faça você ser bem-sucedido e feliz. Sua faculdade principal nem sempre é o melhor preditor quanto ao tipo de trabalho que você vai acabar com. Por isso, é importante fazer uma pesquisa de carreira para identificar possíveis opções de carreira, além de marcar uma consulta com um orientador de carreira no Centro de Desenvolvimento de Carreira da sua faculdade.
Como me inscrevo para um estágio?
Os estudantes que se candidatam a um estágio geralmente precisam enviar um currículo e, potencialmente, também uma carta de apresentação . Alguns aplicativos de estágio podem ser preenchidos on-line ao acessá-los através de sites de estágio ou diretamente de um site da empresa. Dependendo do estágio, alguns empregadores podem pedir uma transcrição ou escrever amostras, um portfólio, etc., para dar ao empregador um bom senso do trabalho que você é capaz e que pode ser incluído no processo de inscrição .
Como faço para iniciar um currículo?
Muitos estudantes procrastinam quando pensam em começar um currículo . Eu sugiro que você obtenha suas informações pessoais e educacionais em um pedaço de papel e você será um terço do caminho para obter seu currículo feito. Em seguida, comece a anotar os cursos anteriores, estágios, empregos, serviço comunitário e trabalho voluntário, bem como quaisquer cargos de liderança que você tenha ocupado e comece a colocá-los em alguma ordem. Você vai querer ter a experiência mais relevante no topo do currículo.
Como você pode ter algumas áreas de interesse e diferentes tipos de estágios para os quais está se candidatando, talvez seja necessário criar mais de um currículo. Dentro de cada título, você desejará colocar sua experiência anterior em ordem cronológica inversa - com as experiências mais recentes no topo.
Antes que você perceba, você terá um currículo pronto para levar ao seu Centro de Desenvolvimento de Carreira em sua faculdade para que eles façam algumas sugestões adicionais. Você também vai querer verificar se a empresa exige uma carta de apresentação.
Posso esperar um estágio remunerado?
Existem alguns estágios pagos e alguns não pagos . Depende muito do tipo de estágio que você está procurando. As empresas com fins lucrativos muitas vezes pagam aos seus estagiários, enquanto as organizações sem fins lucrativos geralmente não têm recursos financeiros para pagar os estudantes. Certifique-se de ler as Diretrizes de Estágio do Departamento do Trabalho para garantir que a empresa cumpra a lei.
Como faço para obter crédito de curso para o meu estágio?
Você vai querer verificar com o Centro de Desenvolvimento de Carreira em sua faculdade para ver como o crédito universitário é concedido. O mais provável é que você também precise de um patrocinador que garanta que o estágio seja digno de crédito . O corpo docente pode designar um trabalho para acompanhar seu estágio, como um trabalho acadêmico, um diário ou, talvez, uma apresentação em uma de suas turmas. Você também vai querer verificar se você está fazendo um estágio de verão e quer fazê-lo por crédito, sua faculdade vai cobrar mensalidades para fazer o estágio e quanto?
Quanto tempo durará o meu estágio?
Há todos os tipos de estágios disponíveis, e o tempo geralmente depende da quantidade de tempo que o empregador gostaria que o aluno ficasse. Há alguns estágios que ocorrem durante as férias de inverno, que podem durar apenas algumas semanas, enquanto outros podem durar de 10 a 12 semanas durante o verão ou mesmo durante todo o semestre de primavera ou outono. Se você é dong um estágio para crédito, você precisará atender um número mínimo de horas para se qualificar.
O verdadeiro valor dos estágios
Esperemos que este artigo tenha confirmado a importância dos estágios e do valor que eles trazem quando procuram um emprego após a formatura. Os empregadores querem estudantes com experiência relevante e, na maioria das vezes, esses são os alunos que serão selecionados para futuros estágios e empregos. Então, se você está debatendo sobre conseguir um estágio ou não, eu recomendo que você considere seriamente o valor da experiência relevante e como não tê-lo pode afetar negativamente o seu futuro.