Torne-se um Recrutador do Exército dos EUA
O que é um recrutador do exército dos EUA?
No Exército dos EUA, um Recrutador NCO faz parte do Corpo dos Ajudantes Gerais. Seus deveres são descritos como "Recruta pessoal qualificado para entrar no Exército de acordo com os regulamentos aplicáveis, supervisiona o recrutamento e o recrutamento de atividades de apoio".
Os recrutadores podem ter nível de habilidade 3, 4 ou 5. As pessoas que trabalham no nível de habilidade 3 estão "no chão", trabalhando diretamente com jovens interessados em uma carreira no Exército. Em níveis mais altos, os recrutadores do Exército estão desenvolvendo planos de recrutamento, gerenciando programas e fazendo apresentações.
- No nível de habilidade 3, os recrutadores trabalham diretamente com possíveis soldados. Eles conduzem entrevistas, aconselham potenciais recrutas e determinam se os potenciais recrutas são qualificados para o Exército dos EUA.
- No nível de habilidade 4, os recrutadores estão a um passo de trabalhar diretamente com os recrutas, embora possam fazê-lo de tempos em tempos. Em vez disso, eles trabalham diretamente com recrutadores de nível de habilidade 3, fornecendo treinamento e analisando os resultados.
- No nível de habilidade 5, os recrutadores desenvolvem programas de treinamento e programas de extensão. Eles também analisam estatísticas, gerenciam publicações e preparam relatórios de inscrição. Eles também podem avaliar e relatar o trabalho dos recrutadores no campo.
Qual é o processo para se tornar um recrutador?
Segundo o Exército dos EUA, a maioria de seus recrutadores está em uma missão especial de três anos. Uma vez que suas tarefas de recrutamento tenham terminado, elas são transferidas de volta para seu trabalho primário de Especialidade Ocupacional Militar (MOS) . Soldados Elegíveis no escalão de Sargento através do Sargento Primeira Classe podem se voluntariar para o recrutamento, se de outra forma qualificado.
Os soldados que se voluntariam para o recrutamento têm a opção de selecionar sua prioridade de tarefas no programa de incentivo de atribuição.
O Exército também pode selecionar involuntariamente Soldados elegíveis para essa tarefa especial de três anos. Isso é conhecido como "Um recrutador selecionado pela DA". O processo de seleção começa com os gerentes de atribuição no Comando de Pessoal que revisam os registros de pessoal dos soldados de todos os MOS do Exército (empregos). Os melhores soldados em cada campo da carreira são nomeados para serem recrutadores. As indicações são então enviadas para o campo onde o comandante imediato de cada candidato deve verificar se o soldado atende aos altos padrões necessários para se tornar um recrutador do Exército . Existe um programa semelhante para selecionar sargentos de perfuração . Em média, cerca de 1.000 funcionários não comissionados (NCO) por ano são selecionados involuntariamente para o recrutamento de funcionários.
No entanto, existem alguns graduados que são "recrutadores permanentes". Após 24 meses bem-sucedidos de recrutamento especial, os NCOs podem se voluntariar para re-treinar para o MOS 79R, Recruiter.
Qualificações e Informações de Treinamento
Curso de Recrutamento do Exército (ARC): 6 semanas, 4 dias, em Fort Jackson , SC
Escore ASVAB Requerido: 110 na área do aptitude GT pode ser renunciado a 100 com uma pontuação de 100 no aptitude ST.
Liberação de segurança : nenhuma
Requisito de Força: Nenhum Estabelecido
Requisito de perfil físico: 132221
Outros requerimentos
- Não pode ter tido uma falência nos últimos 5 anos, não pode ter problemas de crédito atuais
- Deve ter um diploma do ensino médio. Aqueles com GEDs podem se qualificar se tiverem pelo menos 30 créditos universitários (possíveis isenções)
- Soldados no posto de sargento devem ter menos de 8 anos de tempo em serviço (TIS)
- Soldados no escalão de Sargento (Sargentos Promotíveis ou de Cajado devem ter menos de 12 anos de TIS
- Soldados no posto de Sargento (Promotor) ou Sargento de Primeira Classe devem ter menos de 14 anos de TIS
- Deve ter pelo menos 21 anos de idade, mas não deve exceder 37 para SGT ou 39 para SSG ou SFC
Outras Qualificações : O treinamento formal (conclusão bem-sucedida do curso apropriado do MOS 79R conduzido sob os auspícios da Escola de Recrutamento e Retenção) é obrigatório.