Você está iniciando uma busca de emprego ? Para procurar emprego de forma eficaz, você precisará usar uma variedade de comunicações. Seja escrevendo uma carta de apresentação para enviar com seu currículo, perguntando se um empregador que você adoraria trabalhar está contratando ou enviando um e-mail rápido ou uma mensagem do LinkedIn para um conteúdo de rede, é mais fácil começar com um exemplo ou modelo do que é escrever uma nova carta do zero.
Analise as cartas de emprego, cartas de apresentação, cartas de apresentação, cartas de apresentação, cartas de encaminhamento, cartas de prospecção e outros tipos de cartas usadas para se candidatar a vagas ou informações sobre vagas, além de exemplos de cada tipo. de carta e quando usá-los.
As cartas de rede são usadas para solicitar aconselhamento e assistência na procura de emprego a partir das suas ligações comerciais ou pessoais. Estes incluem introduções, referências, solicitações de reuniões e solicitações de orientação profissional . Essas cartas podem ser enviadas para pessoas que você conhece ou para pessoas a quem você foi encaminhado. Eles podem ser enviados por e-mail, e-mail ou por meio de sites de rede, como o LinkedIn. Cartas de apresentação normalmente fornece informações detalhadas sobre por que você está qualificado para o trabalho que você está se candidatando. Cartas de apresentação eficazes explicam as razões do seu interesse na organização específica e identificam suas habilidades ou experiências mais relevantes. As cartas de apresentação são enviadas ou carregadas com um currículo ao se candidatar a um emprego. Quando você está enviando uma carta de e-mail, é importante seguir as instruções do empregador sobre como enviar sua carta de apresentação e currículo , e para certificar-se de que suas cartas de e-mail são escritas, bem como qualquer outra correspondência que você enviar. Uma carta de consulta é enviada para empresas que podem estar contratando, mas não anunciaram vagas de emprego. As cartas de consulta devem conter informações sobre por que a empresa lhe interessa e por que suas habilidades e experiência seriam um trunfo para a empresa. Também forneça informações sobre como você fará o acompanhamento e suas informações de contato. Uma carta de inscrição é enviada ou enviada com seu currículo ao se candidatar a vagas de emprego. As cartas de pedido de emprego que você envia explicam ao empregador por que você está qualificado para o cargo e por que você deve ser selecionado para uma entrevista. Escrever uma carta com o seu pedido de emprego é uma maneira de destacar suas qualificações mais relevantes para o trabalho e levá-las à atenção do gerente de contratação. Seus amigos, familiares, ex-colegas, ex-alunos da sua alma mater e suas conexões profissionais e pessoais podem ajudar na procura de emprego. Aqui estão alguns exemplos de cartas para pedir ajuda na procura de emprego, incluindo cartas anunciando uma procura de emprego, cartas e cartas de rede para pedir ajuda com uma busca de emprego. Uma carta de interesse , também conhecida como carta de prospecção, é enviada às empresas para que elas saibam que você está interessado em trabalhos que podem estar atualmente abertos ou disponíveis no futuro. Enviar um é uma boa maneira de alcançar empresas nas quais você tem interesse em trabalhar, mas ainda não anunciou vagas de emprego. Este é um tipo de carta que pode ter mais impacto se for impressa e enviada por correio do que se for enviada como um email que pode nunca ser lido.
O LinkedIn torna muito fácil convidar pessoas para se conectarem com você e enviar uma mensagem para suas conexões para solicitar orientação profissional ou de carreira, ou para pedir que escrevam uma recomendação. Mesmo que seja simples de fazer, suas comunicações no LinkedIn devem ser polidas e profissionais, para que você deixe o leitor com a melhor impressão possível. Quando você está se candidatando para empregos, uma referência pode ser um longo caminho. É mais provável que os gerentes e recrutadores de contratação examinem mais de perto os candidatos que foram encaminhados por alguém que conhecem. Quando você menciona um encaminhamento em sua carta de apresentação , não deixe de mencionar a pessoa que o referiu pelo nome e também mencionar sua conexão com a pessoa - como você a conhece. Quando você está escrevendo uma carta para um trabalho de verão ou estágio, suas cartas de apresentação devem refletir por que você está qualificado e interessado na posição. Também é uma boa ideia mencionar sua disponibilidade se a publicação do trabalho menciona uma data de início e término do trabalho. Certifique-se de escolher um tipo de carta de apresentação que reflita como você está se candidatando para o trabalho ou o tipo de assistência na procura de emprego que está solicitando. Sua carta de apresentação deve ser projetada especificamente para o propósito que você está escrevendo e personalizado para cada posição que você procura.