Ou, na verdade, quando é que um trabalho em casa mãe pode passar sem cuidar da criança?
Se você precisa ou não de cuidados com crianças, isso dependerá de muitas coisas, mas as circunstâncias em que nenhum cuidado externo é necessário são muito parecidas com aquelas em que o cuidado de crianças em meio período pode funcionar, variando apenas por grau. Por exemplo, a tempo parcial ou sem cuidados infantis poderia trabalhar para você se
- seus filhos estão na escola,
- você trabalha apenas meio período
- você pode trabalhar em horas quando seus filhos estão dormindo
- você tem um parceiro em casa para ajudar no cuidado da criança enquanto trabalha.
Mas, francamente, geralmente é necessária uma combinação dessas situações para tornar o cuidado não parental possível para uma mãe que trabalha em casa.
Em alguns casos, tentar trabalhar em casa sem qualquer cuidado não é necessariamente sábio. E, de fato, se você é um funcionário assalariado (em oposição a um contratado independente ou proprietário de uma empresa), pode não ser permitido pelo seu empregador, que, afinal, está pagando pelo seu tempo.
Mas para aqueles com um horário flexível, é possível trabalhar em tempo integral sem assistência infantil. A maneira mais óbvia, e talvez mais fácil, é trabalhar quando as crianças estão na escola e depois completar sua carga de trabalho enquanto as crianças estão ocupadas em casa, envolvidas em atividades ou dormindo. (Mas não esqueça, sempre há verão!
Famílias com crianças que ainda não estão na escola podem cuidar sem assistência infantil se um dos cônjuges não trabalha ou trabalha com um horário muito limitado. Operadores de creche em casa são exemplos de mães que trabalham em casa com crianças pequenas que trabalham em tempo integral.
Tenha em mente que as regras do estado variam de acordo com a idade que seus filhos contam para o número permitido de crianças em uma creche. Empregando estas idéias para o cuidado de criança livre um trabalho em casa mãe pode remendar bastante tempo livre de criança para começar seu trabalho feito sem pagar pelo cuidado da criança. Ou talvez envolva a criança no trabalho .
Mas tenha em mente que tentar trabalhar sem qualquer assistência infantil tem seus custos. Ele pode usar uma mãe para o ponto de ruptura como ela constantemente tenta multitarefa , cuidando de crianças e trabalhando ao mesmo tempo. Pode diminuir sua renda. Pode significar um ambiente menos estimulante para as crianças. Então, uma mãe deve equilibrar todas essas preocupações ao decidir se ela precisa de cuidados infantis.