O que as pessoas mais frequentemente criticam sobre você?

Como responder a esta pergunta comum da entrevista de trabalho

Os empregadores fazem a pergunta da entrevista "O que as pessoas mais frequentemente criticam sobre você?" para descobrir como você é sensível e como você aceita críticas. Um entrevistador também pode fazer essa pergunta como uma maneira de encontrar “bandeiras vermelhas” - qualidades que o tornariam um candidato insatisfatório para o cargo.

Como responder

Seja cuidadoso ao responder a essa pergunta . Você não quer dizer que é criticado constantemente no trabalho, mas também não quer dizer que é perfeito.

Faz sentido mencionar coisas que não estão especificamente relacionadas ao trabalho para o qual você está se candidatando. Você quer enfatizar que a crítica ou fraqueza não afeta sua capacidade de realizar bem o trabalho.

Você também pode optar por mencionar uma “fraqueza” que pode realmente ser considerada uma força no trabalho. Por exemplo, você pode dizer que algumas pessoas disseram que você é muito crítico em relação ao seu trabalho, mas pode explicar que tem muita atenção aos detalhes e traz essa natureza voltada para detalhes para o local de trabalho.

O melhor tipo de resposta explicará como você melhorou uma fraqueza que você já teve. Isso demonstrará que você é excelente em receber críticas.

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