Corpo de Fuzileiros Navais dos EUA alistou descrições de cargos

Campo 01, Pessoal e Administração

A administração e retenção de pessoal OccFld inclui a operação e o gerenciamento de funções administrativas e administrativas nas áreas de administração geral, administração de pessoal e serviço postal. Qualificações exigidas incluem habilidades básicas de escrita, digitação e habilidades de comunicação. Os deveres envolvem habilidades administrativas, gerenciais e técnicas. Administração de pessoal e retenção Os fuzileiros navais são obrigados a aprender procedimentos administrativos e administrativos, administração de escritório, habilidades de computação pessoal (pessoal e recuperação de banco de dados de pagamento e processamento de texto), preparação e uso de publicações militares e correspondência, preparação de ordens e diretivas e uso de sistemas de arquivamento e manutenção de registros.

A educação formal é fornecida aos fuzileiros navais que entram neste OccFld. Tipos de empregos de nível de entrada disponíveis incluem o trabalho como funcionário de pessoal, funcionário administrativo e funcionário de correios . Há uma grande variedade de boletos disponíveis nas atribuições deste tipo, que variam desde o nível de equipe no grupo de apoio de divisão, ala e força até a oportunidade de servir em função independente em apoio à Reserva do Corpo de Fuzileiros Selecionados. Os fuzileiros navais que entrarem neste OccFld receberão o MOS 0100, Marine Administrativo Básico, e participarão das funções administrativas e de pessoal de rotina enquanto treinam para um MOS designado dentro do OccFld. Os padrões de treinamento individuais são usados ​​pelas escolas formais e pelos comandantes de unidade para determinar a proficiência, avaliar o treinamento individual e manter o controle de qualidade.

Abaixo estão as Especialidades de Ocupação Militar do Corpo de Fuzileiros Navais que são organizadas sob este campo ocupacional:

0121 - Atendente Pessoal

0143 - Especialista em retenção de usuários

0147 - Conselheiro de Oportunidades Equivalentes (EOA)

0149 - Especialista em Controle de Abuso de Substância

0151 - Empregado administrativo

0161 - Secretário Público

0171 - Sistemas de Informação de Mão

0193 --Personel / Chefe Administrativo