Naturalmente, você nunca espera perder seu emprego ou precisar solicitar benefícios de desemprego.
Se você se encontrar nessa situação, pode se surpreender ao encontrar seu empregador contestando sua reivindicação. Pode ser benéfico se você é alguém que mantém registros cuidadosos e completos de eventos e correspondências no trabalho. Você estará melhor preparado no caso de sua situação de emprego mudar inesperadamente se você tiver documentação disponível para apoiar seus interesses.
O que acontece quando sua reivindicação de desemprego é contestada
Se o seu empregador contestar sua reivindicação de desemprego, seu caso será analisado por um investigador de seu Departamento de Estado do Trabalho . O investigador analisará as informações fornecidas pelo empregador e poderá entrevistar o empregador para obter informações adicionais.
Você pode ser contatado por telefone ou solicitado a ir ao escritório e responder a algumas perguntas sobre as circunstâncias que cercam sua separação do trabalho. Certifique-se de responder rapidamente, completa e honestamente a qualquer pedido de informação.
O pessoal designado do departamento de desemprego determinará se você é ou não elegível para benefícios.
Se você for aceito para benefícios, o empregador ainda pode solicitar uma audiência para apelar da decisão. Se lhe for negado benefícios, você receberá uma notificação por escrito da decisão, que incluirá informações sobre o processo de apelação e o prazo final para o recurso.
O Processo de Apelo ao Desemprego
O processo de apelação varia de acordo com o estado. Entre em contato com o Departamento Estadual de Desemprego para uma determinação sobre suas circunstâncias específicas e como os recursos são tratados em seu estado. As informações geralmente podem ser encontradas no site do desemprego estadual, mas não hesite em entrar em contato com o escritório com perguntas ou se precisar de esclarecimentos.
Em geral, veja como funciona:
Um representante legal pode acompanhá-lo até a audiência e dar conselhos, mas você será solicitado a apresentar seu caso.
Você pode trazer testemunhas que possam responder a quaisquer reclamações que o empregador possa estar fazendo como fundamento para negar benefícios. Seu empregador também pode trazer testemunhas para apoiar sua posição.
Certifique-se de trazer cópias de qualquer documentação que possa ser usada para negar reclamações por parte do seu empregador quanto a desvios de conduta.
Você deve continuar a registrar reivindicações semanais durante todo o processo de apelação se desejar receber benefícios por essas semanas.
Como proteger sua reivindicação
Quanto mais documentação você puder fornecer para apoiar o seu pedido de subsídio de desemprego, maior será a probabilidade de provar a sua elegibilidade. Você deve reunir notas médicas, e-mails, arquivos de recursos humanos, cartas de supervisores e colegas e qualquer outra evidência de apoio à legitimidade da sua solicitação.
Seu empregador será obrigado a fazer o mesmo, e a junta de apelações determinará qual das reivindicações prevalecerá. Ambas as partes estão autorizadas a recorrer da decisão , e o conselho de recursos determinará o resultado durante uma audiência. Você precisará participar de todas as reuniões, ou ter uma desculpa legítima por escrito, ou você arrisca que seu caso seja descartado.
Não se esqueça de registrar sua apelação dentro do prazo e continuar a solicitar benefícios enquanto o processo de apelação estiver em andamento ou você não receberá benefícios durante esse período.