Deveres
Os gerentes da Broodmare são profissionais equinos com experiência no gerenciamento das necessidades de éguas e potros. Eles trabalham a maior parte do dia em movimento, viajando do escritório da fazenda para os vários celeiros na propriedade.
A rotina típica de um gerente de criação de gado inclui a provocação de éguas, a assistência em exames veterinários, a assistência a partos e a manutenção de emergências, a manutenção de registros sanitários de rebanhos e a administração de funcionários.
É importante notar que, embora a indústria de Puro Sangue só permita a criação de coberturas ao vivo, os gerentes de trabalho que trabalham com outras raças podem precisar desenvolver proficiência com técnicas como inseminação artificial, coleta de sêmen e transferência de embriões.
Opções de carreira
Os gerentes da Broodmare podem trabalhar com várias raças em muitas áreas da indústria equina. Muitos gerentes de reprodutores trabalham na indústria de Puro Sangue Inglês , com a maior concentração de fazendas de criação localizadas em Lexington, Kentucky e Ocala, na Flórida. Um grande número de gerentes de reprodutores também trabalha com raças de cavalos de espetáculo e desempenho. Os gerentes da Broodmare podem fazer a transição do trabalho com uma raça para outra com facilidade.
Eles também podem fazer a transição para outros papéis na indústria equina que não estão necessariamente conectados com o lado de reprodução da indústria (como vendas farmacêuticas veterinárias , vendas de produtos equinos , vendas de rações, treinamento, outras funções de gerenciamento, etc.). .
Educação e treinamento
Um diploma universitário não é um requisito para garantir um cargo de gerente de base, embora um diploma dê força ao currículo do candidato.
A educação útil incluiria um diploma de bacharel ou mestrado em áreas como a Reprodução de Equinos, a Ciência Animal ou a Ciência Equina. Existem também alguns programas de certificação disponíveis, bem como opções de aprendizado on-line ou a distância de organizações como a Universidade de Guelph.
A indústria eqüina coloca ênfase significativa na experiência prática. Um aspirante a gerente de uma ninhada geralmente faz o seu caminho desde um noivo , um assistente de parto, um técnico veterinário ou um assistente na posição de gerente da ninhada. O programa de estágio prático também demonstraria o compromisso e a habilidade de um candidato.
Salário
O salário para essa posição pode variar amplamente com base na experiência anterior do gerente, no tamanho da fazenda, no tipo de cavalo criado (corrida, exibição ou prazer) e na taxa predominante naquela área geográfica específica. Salarylist.com cita um salário médio de US $ 40.577 por ano para um gerente de ninhada e US $ 26.313 por ano para um gerente de broodmare assistente. Salaryquest.com indica que o salário pode variar muito de US $ 35.000 por ano para US $ 70.000 por ano em fazendas de criação Puro Sangue Inglês.
Além do salário, pode haver muitas outras vantagens de trabalho para os gerentes da divisão. Essas vantagens podem incluir uma variedade de itens, como moradia de fazenda gratuita (ou uma mesada para custear a moradia), uso de um veículo agrícola, pensão grátis para o cavalo do gerente, bônus, férias pagas e seguro de saúde.
Outlook da carreira
A indústria eqüina mostrou força contínua ao longo das últimas décadas, com o número de cavalos mantidos para esporte ou recreação subindo de forma constante. A quantidade de dinheiro gasto na indústria eqüina também continuou a mostrar crescimento. Uma vez que a indústria de criação é um aspecto relativamente grande da indústria eqüina como um todo, deve haver muitos empregos disponíveis para os candidatos que estão dispostos a adquirir a experiência necessária e a habilidade técnica para avançar para cargos de gerência.